打造高品質的戰略性新興產業集群
深圳龍華招商引資有「高招」
招商引資歷來被視為發展的「生命線」。隨著經濟社會形勢的不斷變革，傳統的招商模式也在不斷地轉型升級。作為深圳的產業大區，龍華的發展歷程折射了政府在招商引資機制創新的大氣候。截止今年11月，落戶龍華的億元企業已達到122個，其中總部企業15家，高新技術類38家、金融類29家、智能裝備制造類19家，新一代信息技術與互聯網類11家，其他10家，項目註冊資本內資531.84億元人民幣，外資1.16億美元，預計新增產值200億元。深高速、面點王、圓通速遞、聯譜科技、三九賽諾菲、卓瑞翔（原中汽南方項目）、摩方材料、巨熊微電子（原華美電子項目）等一批知名企業先后植根龍華。在服務推動下，同興達、科達利和京泉華3家公司上市。
記者從龍華區了解到，下一步，龍華將按照「招留并舉」的原則，堅持增量、存量兩手抓，加速釋放產業空間，保障重點項目落地，與此同時，不斷創新、創優企業服務舉措，助推新區產業高端集聚發展。香港商報記者王娜王曉蕾
通訊員鍾海周龔辭金圖片作者梁永福
專業化：打通企業落地的「最后一公里」
2017年上半年，銀星科技園企業服務站挂牌成立，同時肩負著創業企業項目落地與服務好落地企業的重任，成為打通企業落地的「最后一公里」的又一範例。記者了解到，為集中力量服務產業園區，搭建政企溝通的橋梁，提升政府服務水平，優化營商環境，龍華區現已在寶能科技園、港之龍科技園、錦繡科學園、銀星科技園四個產業園區建立企業服務站，計劃協調各相關部門為企業服務站開設綠色通道工作機制，不斷完善企業服務站的功能。6月中下旬，各園區企業服務專員進行了培訓，持證上崗。
除了企業服務專員，龍華區還通過不斷擴展招商專員隊伍，延伸招商引資工作的觸角。今年4月28日，在深圳市投資推廣署的指導下，第四期招商專員培訓順利舉行，推動著龍華區招商引資工作改革創新，發揮招商增量對產業轉型升級的帶動和導向作用。據悉，培訓幫助區內招商專員理清思路，認準產業發展形勢，提升自身業務能力，增強招商工作的專業性和項目服務能力。如今，龍華區已搭建起330餘人招商專員隊伍，招商專員亦肩負著企業落戶「最后一公里」的重任，是招商引資工作中的重要力量。
值得一提的是，銀星科技園、寶能科技園、錦繡科學園、港之龍科技園、1980文化科技創意產業園等區內重點園區還成立了「龍華區產業園促進會」，并作為支持或協辦單位舉辦「醫療健康產業投資與實操交流會」、「薈聚龍華智創未來智造龍華推介會」、「龍華區第四期招商專員」等3場招商活動。據悉，該組織通過搭建政府、園區及企業三者之間的橋梁，構築以商招商平台，促進信息溝通、業務合作、資源共享。
精準化：挂點服務企業169家
作為展示龍華產業發展成果的重要窗口，龍華區企業服務大會搭建了園區企業人才交流的重要平台，建立了新型政商關系的重要渠道。今年的大會現場，為四類百強企業代表、重點園區企業服務站授牌，給高層次人才發放了保障房鑰匙，切實幫助企業解決實際困難，著力提升企業營商環境。
值得一提的是，龍華區今年在深圳率先印發了《龍華區2017年挂點服務企業及產業項目專項活動方案》，提升挂點服務機制。安排區四套領導班子全體成員挂點服務企業（共169家，25組），使領導直接服務企業的覆蓋面繼續擴大。據統計，區領導主動上門開展挂點服務企業活動，全區各單位、各街道走訪企業884家，收到訴求494項，91%的訴求已得到妥善解決。透過領導走訪服務，企業訴求得到積極回應和有效解決，極大的增強了重點企業植根於深圳的信心。
在服務企業上市方面，龍華區搭建了龍華區上市企業高層交流微信群，邀請龍華區經促、科創、安監等相關單位領導及70餘家上市擬上市企業主要負責人入群，提高解決企業訴求的實效性和時效性。在開展龍華區擬上市企業服務工作，特組建龍華區擬上市企業交流QQ群，發布各類惠企信息，截止11月，共計136名擬上市、「新三板」企業相關負責人入群。今年以來，服務推動同興達、科達利和京泉華3家公司上市，現已形成「上市一批、輔導一批、股改一批、儲備一批」的「四個一批」上市企業梯隊，企業上市培育工作正穩步推進。
社會化：激發社會力量攜手「招大引強」
2017年，龍華區共組織了哈爾濱、重慶、贛州、廈門等四場省外招商活動，兩場園區招商會。同時，制定了《重大項目招商引資細則》，其中，對新引進總部企業、上市企業、知名創投機構入股企業等進行極具競爭力的企業引進資助政策，將為龍華打造深圳北中心提供強大助力。而針對近年來產業發展空間成本飆升的問題，新的招商政策也提出了富有針對性的系列資助措施，加強產業空間支持，力求解決產業發展需求痛點。
政策優勢吸引了越來越多的企業選址龍華。截止今年11月，落戶龍華的億元企業已達到122個，其中總部企業15家，高新技術類38家、金融類29家、智能裝備制造類19家，新一代信息技術與互聯網類11家，其他10家，項目註冊資本內資531.84億元人民幣，外資1.16億美元，預計新增產值200億元。在新引進企業中，深高速、面點王、圓通速遞、寧健神經醫學、三九賽諾菲、卓瑞翔（原中汽南方項目）、摩方材料、巨熊微電子（原華美電子項目）等知名企業均赫然在列。
與此同時，國際著名大數據公司－－SAS賽仕軟件，擬在龍華建立世界級「智能制造大數據創新中心」，正在申請註冊設立獨立外資法人企業；萊茵集團「全球無線及物聯網測試認證中心」項目已與錦繡科學園簽定落戶意向書，投產后預計年產值1億元以上；中國燃氣已與龍華簽訂落戶協議，擬建設中國總部項目；泰衡諾正在進行廠房裝修，預計年內投入使用，投產后年產值達80億元……今年年底，龍華區內國家高新科技企業有望突破1700家。
國際化：開展境內外企業交流活動
2017年，龍華區組織企業參加第二十七屆中國華東進出口商品交易會、2017中國·天津投資貿易洽談會等24場境內展會；同時，組織企業參加美國拉斯維加斯國際冬季消費類電子產品展覽會CES、香港春季電子產品展覽會等23場境外展會。4月初，赴香港參加春季國際電子展覽，組織區內共52家企業參展。走訪香港深圳社團總會、考察皇權集團等重點企業，協助企業「走出去」，開拓境外市場。6月21日-25日，組織區相關人員參加第二十屆中國（重慶）國際投資暨全球采購會，9月11日-15日，組織參加第十四屆東盟博覽會活動，10月23日-27日，組織參加第122屆秋季廣交會，幫助企業開拓市場。
為助力企業「走出去」，龍華區還多次開展幫扶企業的國際交流活動。今年6月，龍華區副區長陳建民率隊赴西班牙、葡萄牙、以色列開展經貿交流活動，參加以色列國際防務與軍警安防展，學習目前安全生產、反恐等方面器材的研發運用趨勢，幫助企業拓展歐亞市場，拓寬經貿交流渠道。并在葡萄牙里斯本舉辦「中國（深圳·龍華）－葡萄牙（里斯本）經貿交流會、在西班牙特拉維夫與西班牙政商界共同舉辦了「中國（深圳·龍華）－以色列（特拉維夫）經貿交流會」。
9月2日-11日，龍華區區長陳清率隊赴德國、捷克、奧地利三國開展經貿交流活動，調研德國柏林國際消費類電子展（IFA），服務龍華區參展企業，同時還舉辦中國（深圳·龍華）－德國經貿交流會、中國（深圳·龍華）-捷克經貿交流會、中國（深圳·龍華）-奧地利經貿交流會等三場推介活動。
9月18日-27日，龍華區委書記余新國率隊赴埃及、匈牙利、意大利開展經貿交流活動，參加意大利米蘭時裝展（深圳日)，并舉辦中國（深圳·龍華）－埃及（開羅）經貿交流會、中國（深圳·龍華）－匈牙利（布達佩斯）經貿交流會、深圳時尚龍華推介會（米蘭）等三場推介活動。今年以來，龍華區多次組織開展境內外多層次的投資推介活動，制訂2017年龍華區境內、外展會重點支持項目計劃，積極鼓勵企業開拓市場。
記者了解到，《深圳市龍華區2017年度境外展會重點支持項目計劃》經區政府審定并印發，47場境內外展會列入重點支持展會計劃。2017年共受理企業相關展會補貼資助諮詢達五百多次，截止目前申報2017年展會補貼的企業已達618家。
一體化：引資與引智并舉并重
龍華區日趨完善成熟的招才引智政策體系，吸引了高層次人才不斷集聚。而每一個高端人才的引入，意味著一批項目的落地，甚至是一個產業的勃興。因此，龍華將招商引資與「龍舞華章計劃」相結合，鼓勵國內外大專、科研機構、企業與跨國公司聯合建立研發中心或重點實驗室，廣泛開展技術合作和基礎性研發項目的研究，大力引進、培養創新創業團隊和領軍人才。
去年8月修訂出台了「龍舞華章2020」人才政策。對人才關注的住房安居、配偶就業、子女入學、醫療保障、生活補貼等給予全方位支援。其中，認定的國家級、地方級、后備級領軍人才和海外A、B、C類人才，深圳市分別給予300、200、160萬元獎勵補貼，區再予以等額配套資助；經省、市認定的海內外高層次人才「團隊+項目」落戶龍華的，給予實際投入的50%、最高1000萬元創業資金支持等等。此外，龍華還通過各種方式供應充足的人才安居房，切實保障人才落戶、安居的后顧之憂。
今年，龍華區還從培育高成長性企業、降低企業成本出發，以「人無我有」、「人有我優我新」為原則，重新構建了以制造業、服務業、金融業、招商引資為發展導向的政策體系，修訂后的政策提高了標準、新增了條款、降低了門檻。
據了解，新引進的總部企業，最高資助6000萬元；新引進的大型領軍企業，最高資助3000萬元；上市企業，最高資助300萬元；新三板挂牌企業，最高資助210萬元；對首次認定的國家高新技術企業，予以20萬元獎勵；對引進經認定的戰略性新興產業重點企業，按其認定當年及第二年形成區地方財力的30%分別予以獎勵，每年最高3000萬元資助；對引進的研發機構、國家省市工程實驗室、重點實驗室、工程中心等予以最高500萬元資助；對企業的重點領域技術創新項目予以最高300萬元資助；對獲貸企業給予貸款利息的50%、不超過200萬元的貸款貼息等等。
龍華區一系列惠企惠才政策，無一不是「招商引智」工作的有力后盾。
